En Empacadora Sabadell S.A. de C.V. (Sabadell) con domicilio en Nicolás Bravo No. 30, Colonia Tepalcates, Delegación Iztapalapa y C.P. 09210 en la Ciudad de México, Distrito Federal, la información de nuestros clientes, potenciales clientes y candidatos de la relación jurídica y/o laboral, es tratada en forma confidencial por lo que en términos de lo establecido por los artículos 15 y 16 de la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de Particulares (la Ley), Sabadell es la responsable de recabar sus datos personales, de su protección y tratamiento para las siguientes finalidades:

I. Para celebrar contratos de compraventa y proveerle del bien y/o servicio que adquiera.
II. Para comunicar promociones por temporada o toda ocasión, cambios de precios, cotizaciones y/o presupuestos y otorgamiento de líneas de crédito.
II. También para celebrar contratos de apertura de crédito en cualquiera de sus denominaciones.
IV. Para efectuar actividades de cobranza y consulta de comprobantes fiscales digitales.
V. Mantener actualizada la base de datos de nuestra cartera de crédito y de clientes a fin de dar respuesta eficaz a sus consultas.
VI. Efectuar encuestas, actividades de venta y mercadeo para determinar hábitos de consumo mediante llamadas telefónicas, por correo electrónico, Facebook, Twitter, Messenger, Skype, chat o cualquier medio de los permitidos legalmente.
VII. Comunicar la celebración de eventos y promociones.
VIII. Para evaluar periódicamente los productos y servicios a efecto de mejorar su calidad.
IX. Realizar actividades publicitarias para ofrecerle nuevos productos y servicios.
X. Para efectuar prospección comercial.
XI. Para comprobar la veracidad de los datos personales, aún los que la ley señala como, sensibles y que los potenciales titulares proporcionan a través de Curriculum Vitae y Solicitudes de Empleo.
XII. Para comunicar las vacantes, puestos disponibles y servicios que ofrecemos.
XIII. Para evaluar si el potencial titular está calificado para desempeñar un puesto o función dentro de Sabadell.
XIV. Para comunicar la decisión de contratar o no a los potenciales titulares de la relación jurídica laboral que proporcionaron información de aquellos datos que incluso la propia ley denomina, sensibles.
XV. Para efectuar transferencias con sus datos personales a terceros en términos del presente aviso de privacidad.

Los datos personales se obtendrán directamente cuando el potencial titular se postula por publicaciones en cualquier medio o servicio contratado o en forma personal, en presencia del titular o sus representantes legales en el caso de personas morales; proporcionándolos para efectos de registro así como en actividades de promoción, en encuestas, o a través de correo electrónico, invitaciones, fax, Skype, encuestas en línea ó telefónicas o a través de nuestra página de internet www.sabadell.com.mxy cualquier otro medio legalmente permitido.

En virtud de lo anterior, le informamos que en cumplimiento a nuestra Política de Privacidad y a la Ley , la información que se obtendrá, de manera enunciativa pero no limitativa, para cumplir con las finalidades ya expuestas son: Alta en Hacienda, Inscripción en el R. F. C., Acta Constitutiva, Estados Financieros, Estados de Cuenta, número de Cuentas y Claves Bancarias, Poder Notarial del apoderado legal, Identificación oficial del apoderado legal, comprobante de domicilio entre otros, así como los que la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (Ley) señala como sensibles, sobre todo en Solicitudes de Empleo, Curriculum Vitae u otro medio para postularse como candidato de la relación jurídico/laboral y toda la información que sea útil a fin de considerarlo apto para desempeñar la función laboral disponible: Nombre, Domicilio, Correo Electrónico, Número Telefónico fijo y de Celular, tratamientos médicos, Enfermedades, Afiliación sindical, adicciones, Clave Única de Registro de Población, Edad, Sexo, Escolaridad, Estado Civil, de usuario de Facebook y Twitter, cartas de recomendación, motivo de la separación del empleo anterior o para verificar estabilidad laboral, información relacionada con sus cuentas del Instituto del Fondo Nacional para la Vivienda (Infonavit), Afores, reporte de semanas cotizadas al Instituto Mexicano del Seguro Social, la clínica del IMSS más próxima que corresponde en razón del domicilio; en su caso, si es extranjero, la calidad de residencia en el país, pasaporte, carta de naturalización u ocupación actual entre otros datos.